インドネシアの安い労働力ではなく、質が高く日本企業の財産となるような人材開発と紹介に重点を置いています。日本企業からのご要望に応え、オーダー・メードの安定した人材供給システムを創設いたします。

①基本方針

人材開発事業に対するJIIMの考え方

インドネシアの安い労働力ではなく、質が高く日本企業の財産となるような人材開発とその紹介に重点を置いています。公募した人材を単に紹介するということではなく、日本企業からの要望に応え、何らかの形でJIIMが関与した教育プログラムを施し、オーダー・メードの安定した人材供給システムを実現しております。

②実績

東急コミュニティー様との技術者育成事業

インドネシア国内大学と連携することにより、東急コミュニティー様が必要とする技術科目および日本語科目を学生が受講するプログラムとして採り入れ、試験の上、合格者を採用するというプロジェクト。2023年6月より実施（進行中）。